Durante la conferencia mensual de la ARIDRA, el organismo presentó una de las charlas más especiales donde destacó el papel del liderazgo desde una perspectiva humana, con una nueva cultura organizacional que deje atrás los “zombies”.
Clara Lau, CEO de Think Lynk, hizo una reflexión contundente sobre el estado actual del trabajo en México y el papel que juegan las organizaciones en la vida de las personas.
En su charla explicó que analizó el comportamiento de los “zombi”, es decir personas que operan en un aparente estado de comodidad, pero que en realidad viven una muerte emocional.
La CEO de Think Lynk respaldó su argumento con cifras alarmantes. México ocupa el primer lugar entre los países de la OCDE en horas trabajadas al año, con más de 2,200, frente a las 1,341 de Alemania. Sin embargo, también encabeza la lista de menor productividad por hora trabajada. “No aprovechamos las mejores horas del día para liberar el máximo potencial de las personas”, afirmó.
En su charla indicó que un ambiente laboral tóxico “destruye el alma de las personas”, provocando dolor emocional, desesperanza y desconexión con la vida. Frente a este panorama, hizo un llamado urgente a transformar la forma en que las empresas conciben a sus empleados, dejando de verlos como simples recursos y comenzando a valorarlos como seres humanos.
Durante la conferencia, Clara Lau compartió tres claves para construir una cultura organizacional sólida. La primera es el propósito, entendido como la razón de ser de una empresa más allá de lo financiero.
La segunda clave es el liderazgo transformador, sustentado en la humildad, la integridad y el servicio.
Finalmente, habló del reconocimiento como una herramienta poderosa para fortalecer el compromiso. Programas de reconocimiento, señaló, pueden reducir hasta en 31% las renuncias voluntarias. Más allá del salario, los colaboradores valoran el bienestar integral, el agradecimiento genuino y el sentido de pertenencia.
La conferencia cerró con un llamado a “encender la chispa del cambio”, invitando a los asistentes a comprometerse con acciones alineadas a su propósito personal y profesional.